见过阎爱英的人，首先对她的第一印象是，举止文雅，谈吐和蔼，再加皮肤白皙，身材娇小，人们总认为她是江南女子，其实阎爱英是出生在山西文水县北张村一个地道的农民家庭，父母勤劳俭朴、为人诚实的品行深深地影响着她。1969年她从太原工业学院毕业后被分配到长治市东街粮店工作，当时，她做梦都想成为一名“红色工程师”的愿望破灭了，但她很快调适自己的心理。恰恰是从那时起磨炼了她的意志，树立了“党叫干啥就干啥、干啥就要干出个样”的人生观、价值观。所以，不长时间她就练就了售粮“一秤准”、算账“一口清”的本领，虽然身小力薄，但每天咬着牙要搬几十公斤重的面袋，从没怨言。她以突出的成绩被评为市粮食系统的标兵、市劳动模范，参加工作仅三年就光荣地加入了中国共产党。老领导发现她是个“苗苗”，就连下放到粮店的“走资派”工程师都和她切磋怎样改进粮店管理，群众夸她是“便民营业员”。

    1975年，阎爱英被提拔为长治市粮食局革委会副主任，同年9月担任市财贸政治部副主任。由于她在每个岗位工作都很出色，赢得了组织和群众的广泛信任。1983年，38岁的她当选为长治市副市长。任副市长期间，她有计划、有步骤、有重点地全方位推进全市的蔬菜副食品基地、商业网点和农贸市场建设，极大地丰富了市民的“菜篮子”“米袋子”，促进了城乡之间、区域之间农副产品的集散和交流，从根本上缓解了多年来供给不足、商品流通不畅的矛盾，为全市的商品经济发展打下了坚实的基础。她常说：“当什么官不重要，实实在在为群众办点事最重要。”1993年后，她历任市委副书记、常务副书记。这一段，她分管过宣传、政法、组织、群团工作，不论抓什么，她都有板有眼，力求每项工作都抓在实处，走在前列。1997年12月，阎爱英荣任长治市委书记。

    上任伊始，她本着“继承过去，创新未来”的宗旨，果断提出“三个坚持、四个转变、五项工程”的工作思路。“三个坚持”是坚持改革强市、坚持科技兴市、坚持法制治市；“四个转变”是针对长治煤炭、机械、化工产业多、新兴产业少，国有经济多、个体私营经济不发达的实际情况，必须“改造提高传统产业、培育新兴支柱产业、壮大高新技术产业、大力发展个体私营经济”，实行资源型向加工型转变、地下向地上转变、黑色向绿色转变、黑大粗向精巧美转变；“五项工程”是以经济建设为中心，以改革开放为动力，搞好开发人才资源的“智力工程”、摆脱贫困的“共富工程”、争创文明城市的“形象工程”、保持社会稳定的“安宁工程”、提供精神动力的“文化繁荣工程”。把经济上台阶、城乡变面貌、农民达小康的美好前景展现给长治300万父老乡亲。

    为真正把长治农业大市、产粮大市的优势利用好，使240多万农民人均收入达到全国平均水平，阎爱英提出了“叫响一个口号：科技兴农；咬定一个目标：脱贫致富奔小康；做好一篇文章：农业产业化；树立一个观念：大市场大农业；创新一个机制：劳动者与生产资料的最佳结合”。她还策划建起了以引进先进品种和科学种植、管理方式为主，为农业产业化、科教兴农做示范和培训基地的中日友好农业科技示范园区。为把长治建成一个既有地方特色又有文化氛围的城市，她提出要“高起点规划、高标准建设、高水平管理，把长治建设成北方式园林城市”的思路和目标。

    在思考长治的未来与发展时，面对长治人才资源严重不足的现实，阎爱英提出：一定要站在抢占经济发展制高点的高度来认识人才资源的开发与利用，一定要重视人才资源配置在经济社会发展中的根本性作用。一是要“盘活现有人才”。组织成立了长治市专家俱乐部，以会员制形式，将全市具有高级职称以上的科教人员集中活动，充分发挥其潜能，在借智借脑上做文章，为人尽其才、才尽其用创造了一个良好的环境和条件。专家俱乐部开办半年时间就完成了30多个科研项目，取得了很好的经济效益。二是“吸引外来人才”。为了把专家“请进门”，市委、市政府与中国社科院共同启动了“知识工程”。这项系统工程给长治市送来了由社科院、国家计委、财政部、农业部、科技部等单位组成的“中国社科院长治专家团”，编制了《长治市经济和社会发展综合研究报告》，先后有60多位专家教授到长治作了30多场专题讲座和报告会，培训干部12000多人次。在这一工程的带动下，全市各市县区、各单位也纷纷采取措施吸引人才。通过大规模实施“人才战略”，大大促进了长治经济与社会的发展。三是“培养未来人才”。全市各级都加大了教育投入，特别是学校的投入。阎爱英明确要求：“决不能把学校危房带入21世纪！”为了孩子、为了未来、为了长治的发展，在捐资办学动员会上，她带头拿出1000元钱，全市广大干部群众积极响应，共筹集了2000多万元，改善了全市中小学的办学条件，相当于过去10年的总投资。

    在这一系列创造性思路的指导下，阎爱英任市委书记的两年间，长治市国内生产总值达到163.2亿元，增加了26亿元，年均增长9.2%；财政总收入14.04亿元，增加了1.38亿元，年均增长5.2%；农民人均纯收入达到2080元，增加了310元，高出全省平均水平200元。各项经济指标考核在全省名列第三，连续两年夺得全省文明城市竞赛第二名，还被命名为“全国双拥模范城”。

    贫残孩子心中的“书记妈妈”

    长治市的发展牵挂着阎爱英的心，那些贫困残疾人群也牵挂着阎爱英的心，她以慈母般的爱心关心、帮助贫困残疾孩子的感人故事几乎传遍长治市的大街小巷。

    1996年“三八”节，当时还是市委常务副书记的阎爱英，专程来到长治市社会福利院，看望这里的残疾孩子。一个叫党高华的女孩引起了她的关注。这个女孩患有先天性肛门闭锁兼阴道瘘，也就是孩子大便从肛门排不出来，而是走阴道，每次大便孩子非常痛苦。阎书记知道后心里沉甸甸的，她掏出200元钱留给孩子。1997年的“三八”节，阎书记再次来到福利院，当她听说党高华的病越来越严重，当即同在场的有关领导说，我们共同想想办法，给这个孩子治治病，一定要抓紧。走时她又给小高华放下200元钱。3天后，在市总工会召开的一次会上，阎书记特意谈起了小高华的情况，倡导全社会都来关心这个残疾女孩，并带头捐款500元。之后，民政、工会等部门行动起来了，长治市人民医院决定免费为小高华动手术，并成立了专家组，还为这次手术购进了专用器材，同时全院职工又纷纷捐款2000元。手术成功了！小高华终于解除了痛苦。

    1998年的大年初一，当市民们沉浸在节日的喜庆之中时，阎书记却来到一个名叫武娅娜的小姑娘家。因为13岁的小娅娜患有再生障碍性贫血，失去了造血功能。为给小娅娜治病，父母亲已借下了6万元的债。父亲将自己的血前后给女儿输进了3000毫升，病情非但没有好转，因长期服用激素药物，又造成小娅娜“左、右骨股头无菌性缺血坏死”，致使右腿比左腿短一寸多。而父母仅靠摆小摊的月收入200元维持生活，再也无钱继续给小娅娜治病。阎书记听着小娅娜“救救我吧，我不想死，我还小”的呼喊，禁不住泪如泉涌，当即掏出1000元钱交给了武娅娜的父亲。随后，她安排新闻部门将小娅娜患病的情况做了报道，一场为武娅娜献爱心的义捐活动在社会上展开，不到一个月就收到第一批捐款22140元，武娅娜的父母激动得热泪盈眶。

    1998年9月1日，阎爱英书记收到一封来自长治县屈家山村一位叫屈彩萍同学的求助信，彩萍考取了太原化工学校，但因3500元的学杂费交不起而不能入学，其母下肢瘫痪40余年，常年离不开医药，家里已负债累累。父亲靠种地为生，小彩萍无力走进校门。阎书记看罢此信，心急如焚，当即批转给“优秀穷孩子基金会”予以考虑资助，在此之前阎书记就带头为该基金会捐款2000元。在多方面的努力下，屈彩萍终于高高兴兴踏上了上学路。之后，屈彩萍在给阎书记的信中讲道：您是300万人民的市委书记，更是一位有慈爱的母亲，我实实在在是在您的关怀下才坐进了明亮的教室……

    她还曾对双目失明的父子俩给予关照，也曾为孤寡困难户解决实际问题，还曾对妇女儿童合法权益给予特别支持。阎爱英就是这样用爱心关怀着贫弱群体，而说起她的家庭，她总是歉疚地说：“欠丈夫和孩子的情太多。”她爱人是学自然科学的，66届大学毕业生、总工程师，为支持妻子的事业，自己在各方面默默地做出了“牺牲”。儿女们上学阎爱英顾不上辅导照顾，孩子希望能和她在一起好好过个星期天，但她忙得也难以满足孩子。说起这些，阎书记总是感慨或幽默地说：“不管做多大的官，来自于群众，回归于群众，走进商店是顾客，回到家里是主妇。我在外面领导人，回到家里愿意让丈夫领导我。”

    干好党交给的每份工作

    2000年2月16日(农历正月十二)，人们忙碌着准备闹元宵。而在这一天，阎爱英却要离开她奋斗了30年的热土。30年啊，对一个女人来说，付出了青春年华，付出了心血汗水，经历着风雨雪霜，品味着播种收获……送她的干部乡亲流泪了，她看着一个个熟悉的面孔也流泪了。组织安排她筹备组建山西省委企业工作委员会，这是一个全新的工作，与她在市里的工作性质内容全然不同。当时没有人员编制，也没有财政经费，更没有任何设施，只有她一个人和一间办公室。人们说，曾掌握300万人命脉的市委书记一下子到了一个白手起家的机关工作，能承受得了吗？然而，阎爱英却以平常人的心态感受着自己人生的又一次转折。她平静地说：“自己一个农民的女儿能走到这一步，一切都是党给的，组织上安排在哪个岗位就应该干好哪个岗位的事。”

    她以强烈的责任感和使命感，一切从零开始，没人选人，没钱筹钱，没编制申请编制，这其中的难处和苦处不言而喻。经过3个多月的努力，终于走向正常化工作。目前，企业工委机关及监事会工作人员已有70多人，管理着全省43个国有企业。这43户省管国有企业有在职职工75万人，资产总额1350亿元，占全省国有企业资产总额的50.64%，年销售收入占全省国有企业销售总额的43.71%，年上缴利税占全省国有企业上缴利税的53.96%。省管国有企业是山西省国民经济的台柱子，是全省财政收入的主要来源。阎爱英胸中有个总目标，那就是紧紧围绕省委赋予企业工委的三项重要职能，突出以经济建设为中心，以国有大中型企业领导班子建设为重点，以国有企业党的作风建设为突破口，积极推进建立现代企业制度步伐，进一步强化服务职能，确保了省管国有企业改革和发展的顺利进行。在具体工作中，她身体力行，和企业工委一班人努力完善每项工作。

    按照“三个代表”要求，阎爱英很抓了省管国有企业的党建工作，积极探索国有企业党建工作新机制，根据省管国有企业改制、重组及组织结构不断变化的情况，按照中央和省委的要求，保证了党组织在省管国有企业中的有效覆盖。在省管国有企业中全面建立了党委中心组学习制度、党员民主评议制度、党风廉政建设制度，有力推动了企业各级党组织的自身建设和工作的制度化、规范化。

    以企业精神文明建设和企业文化建设为重点，大力加强企业思想政治工作。在组织企业认真学习江泽民“三个代表”重要思想的同时，制定了加强省管国有企业精神文明建设的相关意见和办法，召开了企业精神文明建设现场会，大大引深了省管国有企业的精神文明创建活动。特别利用各种媒体和举办文体活动等形式，增强对“法轮功”练习者的教育转化效果。去年一年，省管企业没有发生一起“法轮功”分子进京或聚众闹事的事件。维护了社会的稳定和企业的正常生产经营秩序，树立了企业的良好形象。

    切实加强企业领导班子建设，积极探索企业干部人事制度改革的新路子。一是积极稳妥地进行企业领导班子调整，大胆使用一些具有大学本科、研究生学历的年轻干部走上了正职领导岗位，使班子的年龄结构、知识结构得到了优化。二是进一步强化干部管理。按照《公司法》和建立现代企业制度的要求，制定出台了《关于省管国有企业董事会、经理层工作规范的建议》，为完善企业法人治理结构、推进现代企业制度、促进企业规范运作起到了积极的作用。三是狠抓国有企业党风廉政建设，强化宣传教育和廉洁自律，有效约束了领导干部的从政行为，全面开展企业效能监察，抓住群众关注的热点问题，积极从源头上预防和治理腐败。

    顺利派出监事会，对企业开展有效的监督检查，监事会工作实现良好起步。2002年4月，省管国有企业实现了首批监事会的派出，这标志着山西省管国有企业的国有资产监督工作开始步入法制化、规范化的轨道，将有力地促进建立现代企业制度的步伐，为实现国有资产保值增值、防止流失提供可靠的保证。同时，要求监事会努力成为一支思想过硬、业务精通、纪律严明的队伍。

    企业工委从正式开展工作短短的一年多时间里能够取得如此成绩，阎爱英书记深有感触地认为：一是必须有一个明确的指导思想。毫不动摇地坚持党的基本路线，始终以江泽民总书记“三个代表”重要思想为指导，一切服从服务于企业的改革和发展，这是各项工作成功的重要保证。二是必须有一个清晰的工作思路。年初就要制定出全年的工作目标，使大家对全年的工作任务心中有数，重点明确，保证工作的有序进行。三是必须有一种团结协作、奋发向上的精神。根据企业工委新单位、新人员的特点，特制定了“勤奋敬业、求实创新、公正廉洁、团结奋进、争创一流”的20字委风要求，这是企业工委全体干部的一种精神力量。

    阎爱英是位知识型的领导干部，在多少个不眠之夜中，她撰写了不少论文，其中《推进农村股份合作制培植新的经济增长点》在“西部大开发与面向21世纪经济全球化学术研讨会”上演讲，《浅谈发展的可持续问题》被收入《中国世纪改革与决策文库》，《一切服从服务于企业改革和发展》被收入《中国专家大辞典》等。这位有文采和有实干精神的女书记，得到了社会的承认。(韩小红)

    《中国妇女报》 2002年11月7日