本报讯 “越是在生产压力大、经营困难多的时刻，越要体现劳模作用。”这是太原铁路局工会近日组织劳模体检时一名劳模的话。在太原铁路局，劳动模范不仅仅是一种政治上的荣誉，在精神和物质上也同样享受到实实在在的奖励。

长期以来，太原铁路局工会从关心关爱劳模入手，充分发挥劳模的宣传、示范、带动作用，引领广大职工立足本职、勇于创新、努力工作，多做贡献，使之成为促进企业和谐发展的强劲动力。

为了让劳模精神引领广大职工不断进步，太铁局工会运用报纸、电视、互联网、局域网、宣传橱窗、板报等多种形式，大张旗鼓地宣传劳模的突出业绩。湖东电力机务段等单位设立了劳模一条街，把劳模照片、先进事迹利用灯厢、橱窗等载体广为宣传，在职工中引发了“追星效应”，不仅使劳模精神传进千家万户，而且还成为开展职业道德和企业精神教育的生动教材。

全国劳模、太原站客运值班员史改梅总结出5种服务方法，创建了“改梅工作室”，为旅客提供贴心的服务，先后获得国家、省、部级荣誉称号。在各级组织和领导的关心下，她通过岗位竞争，已经成为太原站客运车间副主任，在新的岗位上带领着更多的青年职工为旅客提供优质服务。

在关心关爱劳模行动的感召下，以史改梅、周成刚、程利甫为代表的一批劳模，在工作中充分发挥示范带头作用，自发开展“三带”（带班、带头、带徒）、“三献”（献计、献能、献艺）、“三创”（创业、创新、创优）活动，把自己的知识和经验无私地传授给青年职工。