新华网华盛顿９月９日电 美国９日公布的一份报告说，很多美国企业尚未准备好应对新型流感暴发后可能出现的大范围雇员请假现象。

受美国疾病控制和预防中心委托，哈佛大学公共卫生学院在调查后公布的这份报告说，在全美１０００多家接受调查的企业中，三分之二的企业说，如果一半雇员因感染甲型Ｈ１Ｎ１流感而不得不遵照政府规定休假两周，企业将无法正常运作。五分之四的企业说，如果一半雇员离岗一个月，公司将出现严重问题。

调查显示，只有一小部分企业开始制定应对新型流感暴发的措施。

报告还说，美国大约四分之三的企业允许雇员带薪休病假，但只有３５％的企业允许雇员带薪在家照顾患病家属或因学校关闭而留在家中的孩子。此外，几乎一半企业要求雇员出示医生证明才能休病假。哈佛大学卫生政策教授布兰登认为，在出现新型流感暴发的紧急情况下，这些政策需要调整。（记者王薇 杨晴川）