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复旦管院2010年9月将举行博思荟沙龙
中国网 china.com.cn  时间: 2010-08-23  发表评论>>

   主题:企业2.0——新兴的组织学习和沟通方式


  时间:2010年9月2日(周四)13:00-18:00


  地点:复旦大学管理学院史带楼603室(国顺路670号)


  主办单位:复旦大学管理学院哈佛《商业评论》


  承办单位:博思荟HR俱乐部


  活动背景


  全球经济似乎正在走出二战以来最严重的金融危机,开始缓慢复苏,但企业面临的环境变得更加变幻莫测。为了生存与发展,企业唯有迅速做出调整和适应。在组织内,如何才能有效地克服层级、地域和部门的障碍,在调整和变化的过程中统一思想、协调行动?


  答案是—“企业2.0”!这绝不是信息时代花哨的技术名词。它将颠覆传统的组织结构和管理模式,彻底改变企业竞争的版图。中国人素有克己、顺从的传统,因此强调平等、自由、开放的企业2.0也许会成为我们的又一块短板。可喜的是,有一些中国企业已经突破传统,勇敢地走在了时代前列。企业2.0的内涵究竟是什么?聪明的公司如何利用企业2.0提升组织学习效率,保持和提高竞争力的?


  2006年,麻省理工学院斯隆管理学院电子商务中心首席研究科学家AndrewMcAfee提出了企业2.0概念。


  企业2.0可以帮助人们迅速地搜寻所需的信息,减少重复劳动,加强员工之间,以及企业与合作伙伴之间的协作。它使得组织充分利用集体智慧成为可能,让更多人参与创新。


  Hinchcliffe公司的创始人和CTODionHinchcliffe指出,从目前的情况来看,企业2.0主要呈现以下两个特征:第一,从来没有任何一个IT技术能够像企业2.0那样对企业业务产生如此大的驱动力。如今,企业2.0的项目往往都是由业务部门发起的。第二,越来越多的新案例表明,越是从基层发起的企业2.0项目越能取得成功,其功效可能会逐渐推广开来,最后甚至覆盖整个企业。


  SAP全球高级副总裁、SAP中国研究院总裁芮祥麟认为,以企业协作为核心的企业2.0将成为企业创新和IT发展的一个新目标。他强调,这是一个不可回避的趋势。


  复旦大学管理学院博思荟HR俱乐部携手哈佛《商业评论》共同探讨分享企业2.0的理论与实践。


  活动形式及流程
 

时间 
议    程 
12:30-13:00
来宾签到
13:00-13:05
企业2.0沙龙开幕
13:05-13:50
主题演讲一:
曹阳 HBRC出版人,企业2.0理论与实践的推动者:企业2.0——组织学习和沟通的新方式
13:50-14:25
主题演讲二:
蒋跃瑛 中国电信企业2.0项目负责人:企业2.0在中国电信的应用
14:25-16:00
企业嘉宾分享:
哈佛中心主任   周保林先生
东软集团副总裁   邢波先生
中国银联培训中心主任   付伟先生 
16:00- 16:30
茶歇
自由交流 

 

  参会对象:知名院校教授、人力资源专家、企业人力资源经理及以高级管理人员


  特别提醒:本次沙龙活动只邀请博思荟HR俱乐部会员30名左右参加,名额有限,额满为止。我们会在会议前两天发短信确认通知参会的。谢谢合作!


  联系电话:55664771


  EMAIL:li_qi@fudan.edu.cn

文章来源: MBA中国网 责任编辑: 习人
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