中央出台《意见》 九大措施培养高技能人才

2010年我国高技能人才将超过2750万人

劳动和社会保障部今日公布的《高技能人才培养体系建设“十一五”规划纲要》(简称《纲要》)提出,到“十一五”期末,全国技能劳动者总量达到1.1亿人,高级工水平以上的高技能人才占技能劳动者比例达到25%以上,即2750万人,其中技师、高级技师占技能劳动者的比例达到5%以上,并带动中、初级技能劳动者队伍梯次发展。力争到2020年,使我国高、中、初级技能劳动者的比例达到中等发达国家水平。

《纲要》提出,要构建和完善以企业行业为主体,职业院校为基础,校企合作为纽带,政府推动与社会支持相结合的社会化、开放式的高技能人才培养体系。推动行业企业建立和完善现代企业职工培训制度;改革培养模式,建立校企合作高技能人才培养制度;充分调动劳动者个人积极性,走技能成才之路;整合社会优质资源,建立高技能人才培养基地;加快建设一批高标准、专业化、开放式、公益性公共实训基地。中央财政和各级财政将拿出补贴资金专门用于公共实训基地建设和高技能人才培训补贴等方面;企业将保证职工教育经费的1.5%到2.5%,绝大部分用在高技能人才培养上;金融机构将通过贷款等方式支持高技能人才培养。据悉,目前高技能人才依然供不应求。一季度全国高级技师、技师和高级工程师的求人倍率(需求人数/求职人数)较大,分别为3.36、2.2和2.07。(光明日报  冯蕾)

一季度中国劳动力供给大于需求 高技能人才短缺

劳动和社会保障部信息中心副主任翟燕立在劳动保障部今日举办的新闻发布会上表示，全国103个城市劳动力市场职业供求信息显示，一季度劳动力的供给仍大于需求。

翟燕立介绍，103个城市中，用人单位通过劳动力市场招聘各类人员约338.5万人，进入劳动力市场的求职者约347万人。求人倍率约为0.98。在本季度与上季度相同的85个城市中，本季度的需求人数、求职人数分别比上季度增加了31万人和14.7万人，各增长了11和4.9个百分点；而与2006年第一季度相同的88个城市相比，本季度需求人数和求职人数基本持平。

据透露，一季度66.7%的企业用人需求集中在制造业、批发和零售业、住宿和餐饮业、居民服务和其他服务业，其用人需求比重分别为26.4%、17.5%、13.0%和9.8%。与上季度和2006年同期相比，居民服务和其他服务业的需求比重分别下降了2.8和1.6个百分点。

而劳动力市场中高技能人才依然供不应求。从供求状况对比看，各技术等级的求人倍率均大于1，劳动力需求大于供给。其中高级技师、技师和高级工程师的求人倍率较大，分别为3.36、2.2和2.07。

全国十大城市岗位需求和求职排行榜显示，机械冷加工人员、电子元件制造人员、餐厅服务人员、推销展销人员、裁剪缝纫人员等职业的用人需求较大。而营业人员、财会人员、社会中介服务人员、美容美发人员等职业的用人需求相对较小。

资料：求人倍率是指企业需求的人数除以求职人数。分子是求人，分母是求职。求人倍率越大反映需求旺盛，求人倍率越小反映劳动力供给越多。(中国新闻网 )