6月6日，中国社会科学院在京举行挂职实践锻炼工作座谈会。我院挂职实践锻炼派出单位、接收单位代表，第一批、第二批挂职实践锻炼人员代表共15名同志分别在会上发言。中国社会科学院副院长、党组副书记王京清出席会议并讲话。
与会同志畅谈了挂职实践锻炼工作的重要意义，汇报了本单位挂职实践锻炼工作情况，并就改进挂职实践锻炼工作提出了意见建议。挂职实践锻炼派出单位代表表示，院党组高瞻远瞩，从哲学社会科学发展的战略高度选派青年干部学者参加实践锻炼，不仅有利于青年干部学者个人成长，而且能够真正解决为党为人民述学立论、建言献策的问题，有助于推动哲学社会科学理论创新，加强中国特色新型智库建设。挂职实践锻炼接收单位代表表示，挂职实践锻炼不论对挂职干部业务能力素质的提高，还是对完善接收单位相关部门的人员结构、促进所局业务交流、推动单位文化建设，都起到了积极的作用。挂职实践锻炼人员代表表示，挂职实践锻炼是一次难得的学习锻炼机遇，更是一次难忘的人生经历。挂职期间的收获都将成为学术研究的坚实基石，成为终生受益的宝贵财富。
在听取我院挂职实践锻炼有关单位和人员的工作汇报后，王京清指出，中国社会科学院干部挂职实践锻炼工作开展一年多以来，大家充分认识挂职实践锻炼工作的重要意义和作用，按照院里的统一部署和要求，积极选派人员，深度融入实践，工作取得了显著成效，总体形势不错。但同时也要看到，个别单位和同志认识还不够到位，行动还不够自觉。召开座谈会，就是要进一步总结经验，交流看法，统一思想，提高认识，深入推进挂职实践锻炼工作。
王京清强调，中国社会科学院有计划地组织干部学者，特别是新入院人员分批到地方党政机关和院职能部门、直属单位挂职实践锻炼，是贯彻落实中央决策部署的重要举措，是着眼我院哲学社会科学事业长远发展的重要策略，是经过缜密考虑和认真研究的，对于加强我院的干部培养和人才队伍建设具有重要意义。他指出，开展实践锻炼既是我党的优良传统，也是培养干部的宝贵经验。他以援藏干部为例，勉励我院干部学者把个人成长成才与党和国家事业发展结合起来，珍惜、利用好挂职实践锻炼机会，深入实践、深入基层、深入群众，牢固树立为人民做学问的宗旨意识，从火热的社会实践和人民群众的伟大创造中汲取营养，不断为国家的建设发展提供有价值的意见建议。
最后，王京清对做好下一步挂职实践锻炼工作提出四点要求：一是要加强学习。挂职实践锻炼人员要认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，特别是在哲学社会科学工作座谈会上的重要讲话精神，努力为构建中国特色哲学社会科学贡献力量。要强化政治理论和业务知识学习，善于运用马克思主义的立场、观点、方法研究问题和解决问题。要坚持向实践学习、向群众学习，紧密联系工作实际，虚心向基层同志请教，做到学以致用、用以促学、学用相长，努力提升思想境界和综合素质。二是要深入实践。挂职实践锻炼人员要服从组织安排，积极融入基层，主动参加锻炼，尽快找准位置，切实发挥作用。要勇于面对困难，想方设法克服，在解决难题中磨炼意志、提升能力。三是要严格要求。挂职实践锻炼人员要严守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，严格执行请示报告和请销假制度，做到讲原则、讲规矩、讲大局。四是要精心组织。派出单位要树立长远眼光，舍得把优秀的人才选出来、派出去、派到一线去。接收单位要把培养好、使用好挂职实践锻炼人员作为一项政治任务，敢抓敢管，善抓善管，切实担负起日常管理责任。人事部门要加强沟通协调，定期走访，主动了解和掌握挂职实践锻炼人员的思想、工作情况，确保挂职实践锻炼工作顺利开展。
座谈会由中国社会科学院人事教育局局长张冠梓主持，我院第一批、第二批挂职实践锻炼人员和甘肃来院挂职人员，共60多人参加会议。
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